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職位分析說(shuō)明書(shū)

網(wǎng)名:zhmlian 服務(wù)中心:北京服務(wù)中心 專(zhuān)業(yè)批次:201203工商管理

職位名稱(chēng)

運(yùn)營(yíng)服務(wù)主管

所屬行業(yè)

金融業(yè)(外包行業(yè))

行業(yè)簡(jiǎn)介

BusinessPro-cessoutsourcing簡(jiǎn)稱(chēng)BPO(指:業(yè)務(wù)流程外包),是指將非核心的業(yè)務(wù)流程外包給專(zhuān)業(yè)的公司處理,其對(duì)應(yīng)的公司專(zhuān)注于核心的業(yè)務(wù)處理。

如今業(yè)務(wù)流程外包(BPO)正逐步提升企業(yè)價(jià)值鏈,更專(zhuān)注于實(shí)現(xiàn)其對(duì)業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略性影響,而不僅僅是運(yùn)營(yíng)成本的降低,其中的關(guān)鍵,在于數(shù)據(jù)分析。BPO供應(yīng)商領(lǐng)導(dǎo)者們已經(jīng)意識(shí)到,在大規(guī)模交易過(guò)程中,還有一部分客戶(hù)業(yè)務(wù)未被發(fā)掘,大數(shù)據(jù)與預(yù)測(cè)分析正成為外包服務(wù)的區(qū)分標(biāo)準(zhǔn)。最近,埃森哲研究發(fā)現(xiàn),42%業(yè)績(jī)良好的BPO公司,都將服務(wù)企業(yè)提供的數(shù)據(jù)分析作為BPO關(guān)系的八大組成部分之一,供應(yīng)商創(chuàng)造分析工具與技術(shù)來(lái)衡量關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo),并補(bǔ)充建立演算、模型和綜合統(tǒng)計(jì),來(lái)評(píng)估企業(yè)劣勢(shì)與商機(jī),企業(yè)據(jù)此分析結(jié)果重新設(shè)計(jì)流程,來(lái)達(dá)到預(yù)期業(yè)績(jī)。(摘自:花橋金融外包研究中心刊物)

工作日程

8點(diǎn)-12點(diǎn)

1) 提供前一天數(shù)據(jù)報(bào)表至相關(guān)的客戶(hù)及領(lǐng)導(dǎo),通過(guò)數(shù)據(jù)分析,關(guān)注業(yè)務(wù)起伏動(dòng)態(tài)
2) 根據(jù)相關(guān)客戶(hù)提供的需求內(nèi)容進(jìn)行分析,提供有效的IT系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)方法,并與IT部門(mén)溝通實(shí)現(xiàn)方法及時(shí)間,確認(rèn)實(shí)現(xiàn)方法后,具體實(shí)現(xiàn)計(jì)劃確定,并與客戶(hù)確認(rèn)計(jì)劃實(shí)施所需要的幫助及信息
3) 所已實(shí)現(xiàn)需求與客戶(hù)方進(jìn)行聯(lián)合測(cè)試,對(duì)所處理的結(jié)果進(jìn)行同步確認(rèn)
4) 中午晚餐

12點(diǎn)-18點(diǎn)

5) 項(xiàng)目在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中事故處理,保證項(xiàng)目的正常運(yùn)作
6) 與客戶(hù)溝通需求,并關(guān)注當(dāng)天數(shù)據(jù)傳輸?shù)膭?dòng)態(tài)
7) 對(duì)客戶(hù)業(yè)務(wù)的暫估,估算次日或整個(gè)月的動(dòng)向
8) 安排次日的工作

18點(diǎn)-24點(diǎn)

9) 18:00后下班,下班后如有緊急情況會(huì)通過(guò)電話(huà)形式進(jìn)行遠(yuǎn)程支援
10) 每日數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)回傳給客戶(hù),在回傳時(shí)在凌晨左右,凌晨如果出現(xiàn)故障,遠(yuǎn)程或至現(xiàn)場(chǎng)支援

職位要求

本職位學(xué)歷要求:本科以上學(xué)歷
領(lǐng)導(dǎo)能力:能夠帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),有效有計(jì)劃的完成項(xiàng)目工作
協(xié)調(diào)能力:對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)內(nèi)部人員有效的協(xié)調(diào),并能夠有效的將各職責(zé)協(xié)調(diào)劃分,分模塊工作
溝通能力:非常強(qiáng)的溝通能力、理解能力,能夠急時(shí)有效的了解到客戶(hù)需求,快而有效的傳達(dá)至項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)
團(tuán)隊(duì)精神:要有很強(qiáng)的TM合作精神
其他要求:要求對(duì)數(shù)字敏感,通過(guò)數(shù)據(jù)能夠洞察前后動(dòng)向,并做出有效分析

薪資待遇及從業(yè)情況

此崗位薪資固定在:7000-8000左右。根據(jù)項(xiàng)目的完成情況考核個(gè)人能力及團(tuán)隊(duì)能力,提升空間大。

培訓(xùn)要求

項(xiàng)目管理:對(duì)項(xiàng)目管理流程熟練,并能夠有效掌握項(xiàng)目管理的要點(diǎn)
時(shí)間管理:對(duì)時(shí)間及項(xiàng)目規(guī)劃要有清晰的時(shí)間觀(guān)念,并能夠有效的將事情按照緊急、重要、等先后順序處理完成
金融專(zhuān)業(yè)知識(shí):對(duì)于金融業(yè)知識(shí)掌握,對(duì)信貸、信托、借貸關(guān)系等熟悉并能夠靈活運(yùn)用
人員管理、溝通:團(tuán)隊(duì)中人員管理及溝通,能夠及時(shí)有效掌握人員動(dòng)態(tài)及個(gè)人情緒,急時(shí)調(diào)解。